alt

EĞİTMEN

M. ŞEREF AKKAŞ

Bazen göz önündekini görmez,

farkındalık yaratacak bir bakış açısına ihtiyaç duyarız.

alt

Farklı yöntemler kullanarak belirli bir konudaki bilgi ve deneyimi paylaşmak fark etmeyi kolaylaştırır. Benim için eğitmenliğin ilk adımı duymaktan daha doğrusu etkin dinlemekten geçer.

Duyduklarımızı anlamlandırmak ve neye ihtiyaç olduğunu algılamak kıymetlidir.

“Görünen köy kılavuz istemez!” demek yerine nasıl hissedildiğini, neden hissedildiğini ve nereden başlanacağı ile ilgili bilgi sahibi olmak gerekir. Eğitmenlik vesilesiyle gerek kurumsal, gerekse kişisel gelişim ile hedefleri gerçeğe dönüştürebilmek yolunda potansiyeli harekete geçirmek hemen her zaman mümkündür.

EĞİTMENLİK

EĞİTMENLİK
YAPTIĞIM ALANLAR

alt

Anlayışımızı ve bu doğrultuda davranışlarımızı farklılaştırmak istediğimizde, yaşadığımız süreç doğrultusunda düzenlenebilecek “terzi usulü eğitim ve atölye” çalışmalarında öne çıkan başlıklar:

Yaşamda hiç bir şey sabit değil aslında. Bizler tutunmayı seçiyoruz çoğunlukla... Bazen fark ederek, bazen çok eski koşullanmalarımızla... Beşikten mezara kadar devam eden öğrenme süreci, aslında bizlere eğitim yoluyla nasıl daha farkındalıklı ve daha kendimize göre yaşabileceğimizi sağlayabilir.

Etkin İletişim ve İlişki Yönetimi
Karşımızdakiyle nasıl ilişki kuruyoruz? Geçmişten getirdiklerimizin fark ettiğimiz ve fark etmediğimiz yansımaları – Kişisel Tarihimiz...
DETAY DETAY DETAY
Müzakere ve Çatışma Yönetimi Yaklaşımlarımız
Problem çözme ve karar verme şekliniz hangisi? Yapıcı ataklık ya da yapıcı kendini ifade dedikleri…
Detay Detay Detay
“Kişisel Kalite” ve “Kalite Yönetimi”
Yolculuğun hangi aşamasındayız? Kalite kavramının sanayideki çıkış noktası ve ana mantığı..
DETAY DETAY DETAY
“Ekip Oluşumu” ve “Ekip Yönetimi”
İç görü dediğimiz nedir? Ekip olma süreçlerine nasıl yansıyabilir?
Detay Detay Detay
“Liderlik” ve İş Süreçleri

Kişisel Liderliği geliştirmek / Lider doğulur mu, yoksa potansiyel geliştirilir mi? Liderlik stilleri ve eğilimler. Çatışma Yönetimi ve Müzakere Becerileri
DETAY DETAY DETAY
"Koçluk Becerilerinin" yaşama ve
iş yönetimine yansımaları
Nasıl bir gelecek tasarımı yapıyoruz / yapabiliriz? Neleri hedefliyoruz? Hangi zaman dilimlerini dikkate alabiliriz?
Detay Detay Detay

7/24

İLETİŞİM FORMU

 

Eğitimlerim Hakkında Bilgi Almak İstiyorsanız Bana Yazın...